Fecha de apertura
14/09/2016 11:00
Fecha de cierre de consultas
12/09/2016 17:00
CPP Tutorías de Cursos Virtuales
EMPRESA SELECCIONADA EN EL PRESENTE PROCESO: NET-LEARNING
El Centro Ceibal para el Apoyo a la Educación de la Niñez y la Adolescencia en el marco de sus cometidos asignados por las leyes 18.640 y 18.719 respectivamente, y el Decreto 56/010 convoca a Concurso Público de Precios para la selección de uno o más proveedores para tutorías de cursos virtuales
Pliego GeneralLeer más
Hola quiero saber como arreglo mi positivo bgh11cle2plus prende y se queda en el icono de los tre puntitos luego queda la pantalla cn palbras en ingles
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Para la consulta de referencia favor dirigirse a Atención al Usuario de Plan Ceibal
Respuesta realizada el 04/07/2017 14:54
2. Asimismo con los alumnos que quedan en la franja de avance del 0 al 29% podría reconocerse algún pago? Además de las tareas mencionadas en la pregunta anterior existen tareas tutoriales que se hacen de todos modos para el total de los inscriptos recibidos y consumen horas de trabajo, por ejemplo: invitación a integrarse, seguimiento de ingresos, atención de dudas y consultas iniciales, motivación para no desertar – acciones de retención y recuperación, seguimiento de sus ingresos, mails y mensajes por dentro y por fuera del campus, contabilización y registro en reportes
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Estimado oferente,
Precisamente las franjas permiten generar un promedio. Para un alumno que avanza un 80% reconocemos el 100% de las horas del curso.
Respuesta realizada el 13/09/2016 16:07
1. Las tareas administrativas como: crear aulas, matricular alumnos, crear nuevos usuarios, habilitar materiales y actividades en fechas específicas, ocultar aulas, etc. no depende del avance de los alumnos, sino de la inscripción recibida. Cómo puede cuantificarse esto, ya que no tiene relación directa con el avance final sino con la inscripción.
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Estimado oferente,
Las tareas administrativas a las que se refiere, que no tienen relación directa con el avance del curso, la gestionamos nosotros desde Ceibal.
Respuesta realizada el 13/09/2016 16:04
¿Se pueden incluir en el equipo docente ex-funcionarios de CEIBAL?
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Estimado oferente
Considerar punto 2.14 del pliego general respecto de este tema
No podrán, presentarse a este llamado o tener vínculo de dependencia o contractual alguno con las empresas u organizaciones oferentes, las personas que siendo funcionarios, consultores o personal contratado del Centro Ceibal, intervengan en el presente procedimiento de contratación, hayan intervenido en sus fases previas y/o vayan a intervenir en la etapa de contratación. La no observación de este impedimento podrá dar lugar a la desestimación de la oferta o a la rescisión del contrato, según el caso.
Respuesta realizada el 12/09/2016 11:13
Es posible presentar la oferta solo a un tipo de horas de tutoría (integrales o de seguimiento)?
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Estimado oferente,
Es posible presentar la oferta sólo a un tipo de horas de tutoría.
Respuesta realizada el 12/09/2016 11:10
En el pliego general dice (2.4): "Podrán participar tanto personas jurídicas nacionales como extranjeras, en forma
individual, asociada o consorciada, o mediante representante." ¿Eso significa que pueden presentarse, por ejemplo, docentes aunque no tengan una empresa constituida (con BPS, DGI y demás)? Gracias.
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Estimado oferente: En todos los casos deben participar personas jurídicas, no quedando contempladas para este Concurso Público las personas físicas como tales.
Respuesta realizada el 09/09/2016 15:45
- Respecto del inicio que se avisa al proveedor 5 días hábiles antes: ¿significa que no existirá un cronograma de cursos previo?
- ¿Qué indicadores de calidad se utilizarán para evaluar las competencias de los tutores?
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-El plazo de 5 días hábiles establecido es el mínimo para confirmar el inicio de cada curso. Existirá un cronograma previsto de cursos, y de ser posible se confirmará al proveedor con mayor anticipación.
-Para la evaluación de las competencias de los tutores se tomará en cuenta: Tiempos, adecuación y calidad de las respuestas, la promoción de los aprendizajes, el intercambio, seguimiento y motivación hacia los participantes.
Respuesta realizada el 06/09/2016 14:38
-- En los cursos mayores a 20 días de duración y considerando que se reconocerán 5 HS por semana: ¿se realizaran las tutorías únicamente de lunes a viernes?
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No. Se reconocen 7 días a la semana.
Respuesta realizada el 06/09/2016 14:36
- Reportes: ¿se mantienen formato y categorías actuales?
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Los reportes se ajustarán a las necesidades específicas de cada curso, pero como mínimo serían los siguientes:
- Informe final de calificaciones: detallando por alumno las tareas y actividades obligatorias cumplidas y la calificación, en los casos que corresponda.
- Informe de avance: detallando por aula los inscriptos totales, activos totales, inactivos totales, alumnos que ingresaron una única vez y cantidad de alumnos que no respondieron a la convocatoria.
- Liquidación final: detallando cantidad de horas consumidas según cantidad de alumnos por franja de avance.
Respuesta realizada el 06/09/2016 14:35
- ¿Cómo se instrumentaría el trabajo conjunto con el experto en el caso de las Tutorías administrativas y de seguimiento? ¿Cómo se gestionarían por ejemplo las consultas sobre contenido? La interacción del experto y su rapidez de respuesta impactan en el fluido avance de los participantes, ¿Quién supervisa el trabajo del experto en contenido? ¿Conviven en el aula ambos tutores (contenido + administración y seguimiento)? El avance está relacionado directamente con el progreso de los alumnos en relación al contenido del curso y su participación. Entendemos que la mayor parte del trabajo administrativo se realizara independientemente del avance que tenga el alumno en el curso ¿Cuál será el parámetro para realizar el pago por estas tutorías?
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Estimado Oferente, a continuación van las respuestas a cada pregunta:
¿Cómo se instrumentaría el trabajo conjunto con el experto en el caso de las Tutorías administrativas y de seguimiento?
R:En estos casos se trata de cursos básicos que no requieren presencia de un experto. Son cursos orientados al autoaprendizaje del participante y al aprendizaje entre pares. El trabajo se acordará previo al comienzo del curso correspondiente
¿Cómo se gestionarían por ejemplo las consultas sobre contenido?
R: De existir consulta por parte de la coordinación de tutores sobre el contenido, las mismas serán respondidas por el referente asignado por Plan Ceibal para el curso en cuestión
La interacción del experto y su rapidez de respuesta impactan en el fluido avance de los participantes, ¿Quién supervisa el trabajo del experto en contenido?
R: No se entiende la consulta. Por favor reformule.
¿Conviven en el aula ambos tutores (contenido + administración y seguimiento)? El avance está relacionado directamente con el progreso de los alumnos en relación al contenido del curso y su participación. Entendemos que la mayor parte del trabajo administrativo se realizara independientemente del avance que tenga el alumno en el curso ¿Cuál será el parámetro para realizar el pago por estas tutorías?
R:No tienen por qué ser dos tutores. Entendemos en estos casos que el trabajo puede llevarse adelante por parte del mismo tutor. El participante no podría avanzar en el curso si no hay avance en relación al contenido.
Respuesta realizada el 06/09/2016 14:33
- ¿Cuál sería el alcance de las modificaciones, ajuste y elaboración que pueden solicitarse en relación con contenidos de los cursos y diseño según el punto 1: Objeto?
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Estimado oferente: Se trata de modificaciones menores producto de actualizaciones o adaptación a aspectos contextuales o funcionales de la plataforma, por ejemplo
Respuesta realizada el 06/09/2016 14:29
